Юридические услуги в сфере воинского учета
Воинский учёт - составная часть воинской обязанности граждан Российской Федерации, обеспечивающаяся государственной системой регистрации призывных и мобилизационных людских ресурсов, в рамках которой осуществляется комплекс мероприятий по сбору, обобщению и анализу сведений об их количественном составе и качественном состоянии.
помощь
грамотного юриста
с многолетним опытом
с Федеральным Законом
Правовая помощь юристов организациям
в вопросах воинского учета
Вести воинский учет сотрудников - призывников и военнообязанных - должны все работодатели, своевременно предоставляя в военкомат отчетность, оповещая сотрудников о повестках, оформляя на сотрудников бронь.
Санкт-Петербургская коллегия адвокатов «ЮрВектор» осуществляет:
- сопровождение и организацию воинского учета;
- постановку на воинский учет различных организаций, а также его последующее ведение.
Услуга включает в себя подготовку полного пакета документов организации для первичной постановки на воинский учет, анализ воинских документов сотрудников, а также последующую отчетность.
Обращаем Ваше внимание: на основании пп. 6 п. 1 ст. 8 Закона № 61-ФЗ от 31 мая 1996 г. «Об обороне», п. 7 ст. 8 Закона № 53-ФЗ от 28 марта 1998 г. «О воинской обязанности и военной службе», ведение воинского учета - обязанность всех организаций. С 01.10.2023 г. внесены изменения в КоАП. Штрафы за непостановку на воинский учет, непредоставление сведений по работникам и неоказание содействия военкоматам существенно увеличились и достигают 400 000 рублей за несоблюдение статей.
Чтобы получить консультацию, позвоните по номеру телефона: +7 (931) 207-07-97 - или заполните форму обратной связи.
Оформление документов:
⁃ Заявление о постановке организации на воинский учет;
⁃ Сопроводительное письмо с просьбой о постановке на воинский учет;
⁃ Приказ об организации воинского учета и о назначении ответственного за ведение воинского учета;
⁃ Должностная инструкция для ответственного за ведение воинского учета;
⁃ План работы по осуществлению воинского учета;
⁃ Донесение по форме 11 МУ (при необходимости);
⁃ Отчет по форме № 18;
⁃ Первичный анализ документов воинского учета военнообязанных работников организации (необходимо для подсчета работников для первичной подачи в военкомат).
Также в организации необходимо иметь:
- Ф3 № 53 от 28 марта 1988 г. «О воинской обязанности»;
- ПП № 719 от 27.11.2006 г. «Об утверждении Положения о воинском учете»;
- Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях;
- Инструкция о порядке оповещения граждан, пребывающих в запасе;
- Инструкция об организации работы по обеспечению функционирования системы воинского учета.
⁃ Анализ военных билетов работников (правильность заполнения, сопоставление данных о постановке на учет в военкоматах, выявление неточностей заполнения);
⁃ Оформление личных карточек по форме № 10 (в электронном виде, сопроводительная инструкция оформлению оригиналов).
⁃ Ведение журнала регистрации входящих документов по воинскому учету (в электронном виде);
⁃ Ведение журнала регистрации исходящих документов по воинскому учету (в электронном виде);
⁃ Оформление сведений о принятых на работу (составление извещения в электронном виде, сопроводительная инструкция по отправке в военкомат). При предоставлении доступа к кабинету госуслуг организации - отправка самостоятельно в законодательно установленный срок;
⁃ Оформление сведений об уволенных (составление извещения в электронном виде, сопроводительная инструкция по отправке в военкомат). При предоставлении доступа к кабинету госуслуг организации - отправка самостоятельно в законодательно в установленный срок;
⁃ Оформление сведений об изменениях в военно-учетных данных работника (составление извещения в электронном виде, сопроводительная инструкция по отправке в военкомат). При предоставлении доступа к кабинету госуслуг организации - отправка самостоятельно в законодательно в установленный срок;
⁃ Ведение журнала выдачи листков-сообщений работникам (подготовка формы в электронном виде для подписания с работником);
- Оформление листка-сообщения (подготовка в электронной форме, сопроводительная инструкция по действиям).
⁃ Оформление документов по сверке с военкоматами по всем военнообязанным работникам (составление листов сверки с военкоматами, сопроводительная инструкция по отправке в военкомат);
⁃ Оформление отчета по форме №18 (в электронном виде, сопроводительная инструкция по отправке в военкомат)
⁃ Оформление отчета по форме № 6, 11 МУ, 19 (по запросу военкомата).
- Дополнительные формы отчетности;
- План работы по осуществлению воинского учета (обновление);
- Приказ о назначении ответственного за ведение воинского учета (обновление).
- Обновление личной карточки работника (при изменении сведений).